Notre service de placement d’agent contractuel dans le cadre de vos projets de recrutement de contractuels en CDD

Vous souhaitez recruter en CDD un contractuel, notre service de placement d’agent intervient dans les situations suivantes :

  • Remplacer un fonctionnaire titulaire ou contractuel absent
  • Pourvoir un poste permanent temporairement vacant dans l’attente du recrutement d’un fonctionnaire titulaire
  • Accroissement d’activité temporaire ou saisonnier
  • Dans le cadre du PACTE, recruter en CDD sur un emploi de catégorie C des jeunes sans diplôme

Si le centre de gestion , dont vous dépendez , n’est pas en capacité de vous présenter des agents disponibles , vous pouvez vous adresser aux conseillers en recrutement de Dynamique Embauche :

  • Qui vous présenteront des profils de premier niveau de qualification correspondant au poste à pourvoir,
  • Qui vous informeront également sur les formations possibles dans la phase de pré-embauche financées par Pôle Emploi , moyennant un engagement de recrutement du candidat,
  • Qui vous renseigneront sur les aides à l’emploi, en fonction du statut administratif du candidat retenu (CUI-CAE par exemple…)

Dans le cadre de son offre de placement de personnel , les conseillers en recrutement de Dynamique Embauche analysent avec vous vos besoins à travers trois paramètres-clés d’un recrutement réussi : le poste, votre équipe d’encadrement et la culture de service public. Grâce à ce diagnostic, nous pouvons vous présenter des candidats en proximité avec vos attentes.

N’hésitez pas à nous transmettre votre projet de recrutement en CDD en faisant une demande en ligne : nous nous engageons à vous répondre sous 24h.

Formulaire de recrutement
NOTE : Vous désirez nous envoyer une pièce jointe ? Ça se passe ici (non obligatoire)

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